【未経験OK】Webマーケティング転職におすすめの転職エージェント・転職サイト23選

こんな疑問、悩みに答えます。

このブログでは「Webマーケティング転職におすすめの転職エージェント・転職サイトを探している経験者or未経験者」に向けて、以下の内容・目的で記事を書いていきます。

DXやIoTといったデジタル化の流れは近年急速に普及。

それに先立ちWebマーケティングの重要性も増しています。
実際、『95％以上』の企業が重要だと答える調査もあるほど。
（出典：TIS「デジタルマーケティング実施状況についてアンケート調査」）

つまり、Webマーケティングは今まで以上にニーズが高まる職種の一つだと断言できます。

企業も経験を持つ人材に注目を集めています。
（出典：doda「企画・マーケティング（転職市場予測2021下半期）」）

スキル・実務経験があれば好条件での転職も可能だといえます。
そして転職を有利に進めるためにも、転職エージェントの存在は欠かせません。

本記事ではそんなWebマーケティング転職におすすめの転職エージェント・転職サイトを詳しく解説していきます！

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Webマーケティング転職におすすめの転職エージェント12選

早速Webマーケティング転職におすすめの転職エージェント12選について纏めていきます。

おすすめの転職エージェントは以下の通り。
一覧表をまとめつつ、詳細（転職エージェントの特徴・強みと利用メリット）は後述していきいます！

※2021年7月調査時点の情報

順番に転職エージェントの特徴・強みと利用メリットを解説していきます！

リクルートエージェント

公式サイト：https://www.r-agent.com
Webマーケ求人数：4,695件

パソナキャリア

公式サイト：https://www.pasonacareer.jp
Webマーケ求人数：3,836件

dodaエージェント

公式サイト：https://doda.jp
Webマーケ求人数：3,639件

type転職エージェント

公式サイト：https://type.career-agent.jp
Webマーケ求人数：1,622件

その結果、約71％が年収アップに成功する優れた転職エージェントです。

ワークポート

公式サイト：https://www.workport.co.jp
Webマーケ求人数：1,602件

マイナビエージェント

公式サイト：https://mynavi-agent.jp

ウェビスト(Webist)

公式サイト：https://webist-cri.com
Webマーケ求人数：2,114件

週1日勤務人や正社員・契約社員や派遣、フリーランスなどライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を提案。

マスメディアン

公式サイト：https://www.massmedian.co.jp
Webマーケ求人数：1,660件

ギークリー

公式サイト：https://www.geekly.co.jp

マイナビクリエイター

公式サイト：https://mynavi-creator.jp
Webマーケ求人数：802件

JACリクルートメント

公式サイト：https://www.jac-recruitment.jp
Webマーケ求人数：703件

ランスタッド

公式サイト：https://www.randstad.co.jp
Webマーケ求人数：380件

Webマーケティング転職におすすめの転職サイト６選

ここからはWebマーケティング転職におすすめの転職サイト６選についてまとめていきます。

おすすめの転職サイトは以下の通り。
一覧表をまとめつつ、詳細（転職サイトの特徴・強みと利用メリット）は後述していきいます！

※2021年7月調査時点の情報

順番に転職サイトの特徴・強みと利用メリットを解説していきます！

リクナビネクスト

公式サイト：https://next.rikunabi.com
Webマーケ求人数：4,311件

ビズリーチ

公式サイト：https://www.bizreach.jp
Webマーケ求人数：3,729件

リクルートダイレクトスカウト

公式サイト：https://careercarver.jp
Webマーケ求人数：3,635件

キャリトレ

公式サイト：https://www.careertrek.com
Webマーケ求人数：3,593件

Green

公式サイト：https://www.green-japan.com
Webマーケ求人数：3,313件

ギークリー

公式サイト：https://www.geekly.co.jp

未経験からWebマーケティング職に転職する方法５選

結論からいえば、転職は可能です。
ただし経験者を優先採用するため、未経験の場合は選択肢の幅が狭まります。

ではどうすればいいのか？
転職サポート付きのWebマーケター養成スクールに通うのがおすすめです。

ここでは未経験からWebマーケティング職に転職する方法５選をまとめていきます。

まずは未経験者におすすめのスクール比較表をご覧ください。
順番にスクールの特徴や強み、利用メリットを解説していきます！

※2021年7月調査時点の情報

マケキャンbyDMM.com

公式サイト：https://makecam.web-camp.io

デジプロ

公式サイト：https://degipro.com

テックアカデミー

公式サイト：https://techacademy.jp

Wannabe Academy

公式サイト：https://shareway.jp/wannabe_web

ADREX MARKETING ACADEMY

公式サイト：https://ad-rex.com/marketing

Webマーケティング職に向いてる人の特徴５選

仕事に憧れがあっても向き不向きは必ずあります。
転職前にどんな人が向いているのか？知るだけでリスクは回避できます。

ここではWebマーケティング職に向いてる人の特徴５選についても解説します！

【特徴１】情報感度が高い人

まず１つ目の特徴が「情報感度が高い人」

世界のトレンドは、移り変わりが非常に早いです。

プラットフォームの普及と拡大、消費行動の変化と多様化。
世界が新陳代謝を繰り返すごとにマーケティング業界も変化と進化を続けています。

マーケのトレンドを見てみると2019年はAR＆VRが台頭。
仮想の世界を体験できる技術が勢力を伸ばし、2020年にはDXが急速に普及を進めています。

そんな目まぐるしい業界の中で情報感度が鈍いのは致命的。
また、義務感やいわれてから初めて気付くなどの受け身の姿勢では務まらない仕事です。

つまり、世界のトレンドを先読みして動ける人はWebマーケティングの仕事に向いているといえます。

関連記事：生き残る仕事・職業となくなる仕事ランキング50【将来生き残るために必要なのは創造力】

【特徴２】物事をロジカルに考えられる人

２つ目の特徴が「物事をロジカルに考えられる人」

Webマーケターのコミュニケーションはすべてロジカルに語られます。

なぜなら、成果の最大化がWebマーケのミッションだから。
気合や努力評価ではなく成果にコミットした論理的な提案が求められます。

例えば、オンラインショップの購入点数（CV数）を増やす施策を考えた場合。

集客チャネルの最適化、LPの導線改善、販促の適用など。
客観的指標（数字）を基に仮説を立てて、成果を得られるか検証を行います。

つまり、精神論ではなく論理的思考能力が必要不可欠だということ。
目的遂行までの筋道を順序立てできる論理的思考および仮説思考を持てる人が向いているといえます。

関連記事：左脳派の特徴から向いてる職業・適職20選【強みを活かす仕事選びが成功のカギ】

【特徴３】変化に合わせて柔軟に対応できる人

３つ目の特徴が「変化に合わせて柔軟に対応できる人」

【特徴１】の情報感度の高さでは世界のトレンドについて説明しました。
【特徴３】では世界のトレンドだけでなく取引するクライアントの変化についてです。

特に中小・ベンチャー企業の事業変化は早いです。
大企業より機動性は高く、広告の運用方針も簡単に変わります。

事業の軌道修正の速さがベンチャーの強みです。
ただその一方で、Webマーケ担当は都度振り回されることになります。

またWebマーケが扱う仕事もクライアントによって幅広い。
戦略の立案だけでなく単なるエクセル操作など泥臭い地味な作業も多いです。

つまり、クライアントの変化に対応する柔軟性が求められます。
言い換えるなら、こだわりが強い人には向かない仕事ともいえます。

関連記事：ベンチャー転職は後悔する？【大企業との違いから向き不向きを解説】

【特徴４】数字や横文字に抵抗がない人

４つ目の特徴が「数字や横文字に抵抗がない人」

Webマーケターにとって論理的思考や仮説思考は必須の能力。
これら能力に欠かせないのが数字であり、数字を基に仮説が立てられます。

社内会議だけでなくクライアントとの取引でも必ず数字を用いて話し合われます。

またWebマーケティングには横文字が多用されます。
「CV」「CPA」「CTA」「CTR」「ROI」「ROAS」「KPI」など。

知っているだけでは話についていけません。
何のために使われるのか？理解し使いこなせなければ役立たずで終わります。

つまり、数字や横文字に拒絶反応を示してしまう人は残念ながら向いてません。

関連記事：頭を使う仕事でおすすめ職種８選とその理由【もし苦手で向いてない人は転職推奨】

【特徴５】ポートフォリオを持っている人

そして５つ目の特徴が「ポートフォリオを持っている人」

これからWebマーケティングの転職活動を行う人向けの特徴です。

ポートフォリオはある方が転職に有利に進みます。
なぜなら、知っているのとすでに実践しているのとでは雲泥の差だから。

Webマーケターにとって経験が積めるのは実践のみ。
未経験時で経験できる実践といえばポートフォリオの作成にあります。

つまり、ポートフォリオを持っている、ということはWebマーケターの素養があるということです。

転職の面接時でも口先だけの説明より説得力が増します。
自分自身の適性を測るうえでもポートフォリオの作成は重要だといえます。

関連記事：IT業界に特化したおすすめ転職エージェント15選【未経験から転職する方法も解説】

まとめ：Webマーケティング転職におすすめの転職エージェント・転職サイト

Webマーケティング転職におすすめの転職エージェント・転職サイトに関する情報をまとめてきました。

改めて、Webマーケティング転職におすすめのサービス23選をまとめると、

✅Webマーケスキル習得に特化！転職サポートも付いたマーケター養成スクールおすすめ３選